FUNKCIJOS IR SPECIALIEJI REIKALAVIMAI
Išrašas
PATVIRTINTA
Joniškio rajono savivaldybės administracijos direktoriaus
2020 m. liepos 17 d. įsakymu Nr. A-700
IV SKYRIUS
FUNKCIJOS
15. Įstaigos vadovui pavedus atstovauja įstaigai santykiuose su kitomis įstaigomis, organizacijomis bei fiziniais asmenimis.
16. Konsultuoja su struktūrinio padalinio veikla susijusiais klausimais.
17. Priima su struktūrinio padalinio veikla susijusius sprendimus.
18. Rengia ir teikia pasiūlymus su struktūrinio padalinio veikla susijusiais klausimais.
19. Vadovauja struktūrinio padalinio veiklos vykdymui aktualios informacijos apdorojimui arba prireikus apdoroja struktūrinio padalinio veiklai vykdyti aktualią informaciją.
20. Vadovauja struktūrinio padalinio veiklų vykdymui arba prireikus vykdo struktūrinio padalinio veiklas.
21. Vadovauja su struktūrinio padalinio veikla susijusios informacijos rengimui ir teikimui arba prireikus rengia ir teikia su struktūrinio padalinio veikla susijusią informaciją.
22. Vadovauja su struktūrinio padalinio veikla susijusių dokumentų rengimui arba prireikus rengia su struktūrinio padalinio veikla susijusius dokumentus.
23. Valdo struktūrinio padalinio žmogiškuosius išteklius teisės aktų nustatyta tvarka.
24. Koordinuoja asmenų aptarnavimo savivaldybės administracijoje gerinimo priemones ir iniciatyvas, informacinių ir komunikacinių sistemų diegimą savivaldybės administracijoje, tobulina jų administravimo priemones.
25. Organizuoja savivaldybės institucijų ir savivaldybės administracijos dokumentų valdymą ir kontrolę, atlieka savivaldybės įstaigų, neperduodančių dokumentų valstybės archyvams, dokumentų ir archyvų valdymo ir naudojimo reikalavimų įgyvendinimo priežiūrą.
26. Koordinuoja savivaldybės administracijos personalo administravimo procedūras, teikia siūlymus dėl žmogiškųjų išteklių poreikio ir efektyvaus panaudojimo, darbo organizavimo tobulinimo.
27. Rengia savivaldybės kovos su korupcija programų projektus ir jų keitimo projektus, prižiūri ir koordinuoja savivaldybės kovos su korupcija programų įgyvendinimą savivaldybės administracijoje, teikia pasiūlymus savivaldybės administracijos direktoriui ir struktūrinių padalinių vadovams.
28. Vykdo kitus nenuolatinio pobūdžio su struktūrinio padalinio veikla susijusius pavedimus.
V SKYRIUS
SPECIALIEJI REIKALAVIMAI
29. Išsilavinimo ir darbo patirties reikalavimai:0
29.1. išsilavinimas – aukštasis universitetinis išsilavinimas (ne žemesnis kaip bakalauro kvalifikacinis laipsnis) arba jam lygiavertė aukštojo mokslo kvalifikacija;
29.2. studijų kryptis – teisė (arba);
29.3. studijų kryptis – viešasis administravimas (arba);
29.4. studijų kryptis – vadyba (arba);
arba:
29.5. išsilavinimas – aukštasis universitetinis išsilavinimas (ne žemesnis kaip bakalauro kvalifikacinis laipsnis) arba jam lygiavertė aukštojo mokslo kvalifikacija;
29.6. darbo patirtis – dokumentų ir archyvų valstybės politikos srities patirtis;
29.7. darbo patirties trukmė – ne mažiau kaip 5 metai.
EINAMŲJŲ METŲ UŽDUOTYS
1. Organizuoti naujos redakcijos Lobistinės veiklos įstatymo, Viešųjų ir privačių interesų derinimo įstatymo nuostatų įgyvendinimą.
2. Atlikti teisės aktų, reglamentuojančių dokumentų rengimą, tvarkymą ir apskaitą, klientų aptarnavimą savivaldybės administracijoje, peržiūrą ir atitinkamų pakeitimų projektų parengimą ir pateikimą administracijos direktoriui.
3. Organizuoti mokymus ir konsultacijas Joniškio rajono savivaldybės įstaigų ir įmonių darbuotojams, atsakingiems už raštvedybą ir dokumentų valdymą, dokumentacijos planų rengimo, dokumentų valdymo ir rengimo DVS „Kontora“ klausimais.
4. Parengti ir Joniškio rajono savivaldybės tarybai pateikti tvirtinti suderintą Joniškio rajono savivaldybės korupcijos prevencijos 2021–2023 metų programos projektą.
DARBOTVARKĖ